一、教育學(xué)中歸納分析的主要方法有哪些？

教育學(xué)中歸納分析的主要方法：　　修辭法歸納分析　　（一）教育研究資料的整理：　　1、含義：資料整理是指運(yùn)用科學(xué)的方法，將調(diào)查所得的原始資料按調(diào)查目的進(jìn)行審核、匯總與初步加工，使之系統(tǒng)化和條理化，并以集中、簡(jiǎn)明的方式反映調(diào)查對(duì)象總體情況的過(guò)程；
　　2、意義：是對(duì)調(diào)查資料的全面檢查；
是進(jìn)一步分析研究資料的基礎(chǔ)；
是保存資料的客觀要求；
　　3、資料整理的步驟：　?、賹徍耍_保資料的質(zhì)量，真實(shí)性,準(zhǔn)確性和完整性；
　?、诜诸悾?br />是整理的核心工作；
確定分組標(biāo)志，進(jìn)行整理和統(tǒng)計(jì)；
　?、蹍R總，把分散的資料集中起來(lái)；
　?。ǘ┙逃芯抠Y料的定量分析　　1、概念：主要采用數(shù)學(xué)方法（主要是數(shù)理統(tǒng)計(jì)分析），對(duì)獲得的資料和研究結(jié)果進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析和處理，以揭示所研究事物和現(xiàn)象的數(shù)量關(guān)系，掌握數(shù)量特征和數(shù)量變化，進(jìn)而確定事物和現(xiàn)象的本質(zhì)及其發(fā)展規(guī)律；
　　2、定量分析的方法：　　①數(shù)據(jù)描述。
主要用于特征分析，通過(guò)一些概括性量數(shù)來(lái)反映數(shù)據(jù)的全貌和特征；
分為集中量數(shù)（如平均數(shù)、中位數(shù)和眾數(shù)）、差異量數(shù)（平均差、方差和標(biāo)準(zhǔn)差）、地位量數(shù)（百分等級(jí)分?jǐn)?shù)、標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)、T分?jǐn)?shù)）、相關(guān)系數(shù)；
　?、跀?shù)據(jù)推斷。
主要是用抽樣的方式對(duì)樣本進(jìn)行研究，并從樣本統(tǒng)計(jì)量對(duì)事物的總體做出統(tǒng)計(jì)的推論和估計(jì)；
分為參數(shù)估計(jì)（點(diǎn)估計(jì)和區(qū)間估計(jì)）和統(tǒng)計(jì)檢驗(yàn)；
　　（三）教育研究資料的定性分析　　1、概念：是對(duì)資料的質(zhì)的規(guī)定性做整體分析，主要采用邏輯方法，同時(shí)還要求對(duì)分析結(jié)果的信度、效度和客觀度等可靠性指標(biāo)進(jìn)行檢驗(yàn)和評(píng)價(jià)，以便對(duì)研究對(duì)象有整體性、發(fā)展性和綜合性的把握；
　　2、過(guò)程：　　①按照研究課題的性質(zhì)確定定性分析的目標(biāo)及分析材料的范圍；
　?、趯?duì)資料進(jìn)行初步的檢驗(yàn)分析；
　?、圻x擇適當(dāng)?shù)亩ㄐ苑治龇椒ǎ_定分析的維度；
　?、軐?duì)資料進(jìn)行歸類分析；
　?、輰?duì)定性分析結(jié)果進(jìn)行信度、效度和客觀度的評(píng)價(jià)；
　　3、定性分析的主要方法：因果分析、歸納分析、比較分析、系統(tǒng)分析。

二、定量分析方法有哪些

有五種，分別是：1、比率分析法。
根據(jù)不同數(shù)據(jù)做對(duì)比，得出比率。
2、趨勢(shì)分析法。
根據(jù)一階段某一指標(biāo)的變動(dòng)繪制趨勢(shì)分析圖。
3、結(jié)構(gòu)分析法。
根據(jù)某一指標(biāo)占總體的百分比來(lái)觀察。
4、相互對(duì)比法。
選取某兩個(gè)指標(biāo)作為一組進(jìn)行對(duì)比。
5、數(shù)學(xué)模型法。
建造適合某一指標(biāo)的數(shù)學(xué)模型來(lái)觀察指標(biāo)的變化。
以上五種定量分析方法，比率分析法是基礎(chǔ)，趨勢(shì)分析、結(jié)構(gòu)分析和對(duì)比分析等方法是延伸，數(shù)學(xué)模型法代表了定量分析的發(fā)展方向。
拓展資料：定量分析法（quantitative analysis method）是對(duì)社會(huì)現(xiàn)象的數(shù)量特征、數(shù)量關(guān)系與數(shù)量變化進(jìn)行分析的方法。
在企業(yè)管理上，定量分析法是以企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表為主要數(shù)據(jù)來(lái)源，按照某種數(shù)理方式進(jìn)行加工整理，得出企業(yè)信用結(jié)果。
定量分析是投資分析師使用數(shù)學(xué)模塊對(duì)公司可量化數(shù)據(jù)進(jìn)行的分析，通過(guò)分析對(duì)公司經(jīng)營(yíng)給予評(píng)價(jià)并做出投資判斷。
定量分析的對(duì)象主要為財(cái)務(wù)報(bào)表，如資金平衡表、損益表、留存收益表等。
其功能在于揭示和描述社會(huì)現(xiàn)象的相互作用和發(fā)展趨勢(shì)。
百科-定量分析

三、常用的分析方法有哪些

目前系統(tǒng)安全分析法有20余種，其中常用的分析法是：（1）安全檢查表（safety check list）（2）初步危險(xiǎn)分析（PHA）（3）故障類型、影響及致命度分析（FMECA）（4）事件要分析（ETA）（5）事故樹(shù)分析（FTA）

四、定量分析主要有哪些方法

其目的無(wú)非就是為了使論證更加嚴(yán)密，分析更加科學(xué)理性，結(jié)論和建議更加有指導(dǎo)意義。
本文介紹的主要研究方法有六種，分別為：1、對(duì)比分析法：將A公司和B公司進(jìn)行對(duì)比、2、外部因素評(píng)價(jià)模型(EFE)分析、3、內(nèi)部因素評(píng)價(jià)模型(IFE)分析、4、swot分析方法、5、三種競(jìng)爭(zhēng)力分析方法、6、五種力量模型分析。
具體說(shuō)來(lái)，對(duì)比分析法是最常用，簡(jiǎn)單的方法，將一個(gè)管理混亂、運(yùn)營(yíng)機(jī)制有問(wèn)題的公司和一個(gè)管理有序、運(yùn)營(yíng)良好的公司進(jìn)行對(duì)比，觀察他們?cè)诮M織結(jié)構(gòu)上、資源配置上有什么不同，就可以看出明顯的差別。
在將這些差別和既定的管理理論相對(duì)照，便能發(fā)掘出這些差異背后所蘊(yùn)含的管理學(xué)實(shí)質(zhì)。
企業(yè)管理中經(jīng)常進(jìn)行案例分析，將A和B公司進(jìn)行對(duì)比，發(fā)現(xiàn)一些不同。
各種現(xiàn)象的對(duì)比是千差萬(wàn)別的，最重要的是透過(guò)現(xiàn)象分析背后的管理學(xué)實(shí)質(zhì)。
所以說(shuō)，只有表面現(xiàn)象的對(duì)比是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，更需要有理論分析。
外部因素評(píng)價(jià)模型(EFE)和內(nèi)部因素評(píng)價(jià)模型(IFE)分析來(lái)源于戰(zhàn)略管理中的環(huán)境分析。
因?yàn)槿魏问挛锏陌l(fā)展都要受到周邊環(huán)境的影響，這里的環(huán)境是廣義的環(huán)境，不僅指外部環(huán)境，還指企業(yè)內(nèi)部的環(huán)境。
通常我們將企業(yè)的內(nèi)部環(huán)境稱作企業(yè)的稟賦，可以看作是企業(yè)資源的初始值。
公司戰(zhàn)略管理的基本控制模式由兩大因素決定：外部不可控因素和內(nèi)部可控因素。
其中公司的外部不可控因素主要包括：政府、合作伙伴(如銀行、投資商、供應(yīng)商)、顧客(客戶)、公眾壓力集團(tuán)(如新聞媒體、消費(fèi)者協(xié)會(huì)、宗教團(tuán)體)、競(jìng)爭(zhēng)者，除此之外，社會(huì)文化、政治、法律、經(jīng)濟(jì)、技術(shù)和自然等因素都將制約著公司的生存和發(fā)展。
由此分析，外部不可控因素對(duì)公司來(lái)說(shuō)是機(jī)會(huì)與威脅并存。
公司如何趨利避險(xiǎn)，在外部因素中發(fā)現(xiàn)機(jī)會(huì)、把握機(jī)會(huì)、利用機(jī)會(huì)，洞悉威脅、規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，對(duì)于公司來(lái)說(shuō)是生死攸關(guān)的大事。
在瞬息萬(wàn)變的動(dòng)態(tài)市場(chǎng)中，公司是否有快速反應(yīng)(應(yīng)變)的能力，是否有迅速適應(yīng)市場(chǎng)變化的能力，是否有創(chuàng)新變革的能力，決定著公司是否有可持續(xù)發(fā)展的潛力。
公司的內(nèi)部可控因素主要包括：技術(shù)、資金、人力資源和擁有的信息，除此之外，公司文化和公司精神又是公司戰(zhàn)略制定和戰(zhàn)略發(fā)展中不可或缺的重要部分。
[1] [2] [3] 【凡屬支點(diǎn)網(wǎng)原創(chuàng)內(nèi)容，版權(quán)所有，未經(jīng)授權(quán)謝絕轉(zhuǎn)載。
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五、現(xiàn)代管理：管理學(xué)中的幾種分析方法

其目的無(wú)非就是為了使論證更加嚴(yán)密，分析更加科學(xué)理性，結(jié)論和建議更加有指導(dǎo)意義。
本文介紹的主要研究方法有六種，分別為：1、對(duì)比分析法：將A公司和B公司進(jìn)行對(duì)比、2、外部因素評(píng)價(jià)模型(EFE)分析、3、內(nèi)部因素評(píng)價(jià)模型(IFE)分析、4、swot分析方法、5、三種競(jìng)爭(zhēng)力分析方法、6、五種力量模型分析。
具體說(shuō)來(lái)，對(duì)比分析法是最常用，簡(jiǎn)單的方法，將一個(gè)管理混亂、運(yùn)營(yíng)機(jī)制有問(wèn)題的公司和一個(gè)管理有序、運(yùn)營(yíng)良好的公司進(jìn)行對(duì)比，觀察他們?cè)诮M織結(jié)構(gòu)上、資源配置上有什么不同，就可以看出明顯的差別。
在將這些差別和既定的管理理論相對(duì)照，便能發(fā)掘出這些差異背后所蘊(yùn)含的管理學(xué)實(shí)質(zhì)。
企業(yè)管理中經(jīng)常進(jìn)行案例分析，將A和B公司進(jìn)行對(duì)比，發(fā)現(xiàn)一些不同。
各種現(xiàn)象的對(duì)比是千差萬(wàn)別的，最重要的是透過(guò)現(xiàn)象分析背后的管理學(xué)實(shí)質(zhì)。
所以說(shuō)，只有表面現(xiàn)象的對(duì)比是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，更需要有理論分析。
外部因素評(píng)價(jià)模型(EFE)和內(nèi)部因素評(píng)價(jià)模型(IFE)分析來(lái)源于戰(zhàn)略管理中的環(huán)境分析。
因?yàn)槿魏问挛锏陌l(fā)展都要受到周邊環(huán)境的影響，這里的環(huán)境是廣義的環(huán)境，不僅指外部環(huán)境，還指企業(yè)內(nèi)部的環(huán)境。
通常我們將企業(yè)的內(nèi)部環(huán)境稱作企業(yè)的稟賦，可以看作是企業(yè)資源的初始值。
公司戰(zhàn)略管理的基本控制模式由兩大因素決定：外部不可控因素和內(nèi)部可控因素。
其中公司的外部不可控因素主要包括：政府、合作伙伴(如銀行、投資商、供應(yīng)商)、顧客(客戶)、公眾壓力集團(tuán)(如新聞媒體、消費(fèi)者協(xié)會(huì)、宗教團(tuán)體)、競(jìng)爭(zhēng)者，除此之外，社會(huì)文化、政治、法律、經(jīng)濟(jì)、技術(shù)和自然等因素都將制約著公司的生存和發(fā)展。
由此分析，外部不可控因素對(duì)公司來(lái)說(shuō)是機(jī)會(huì)與威脅并存。
公司如何趨利避險(xiǎn)，在外部因素中發(fā)現(xiàn)機(jī)會(huì)、把握機(jī)會(huì)、利用機(jī)會(huì)，洞悉威脅、規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，對(duì)于公司來(lái)說(shuō)是生死攸關(guān)的大事。
在瞬息萬(wàn)變的動(dòng)態(tài)市場(chǎng)中，公司是否有快速反應(yīng)(應(yīng)變)的能力，是否有迅速適應(yīng)市場(chǎng)變化的能力，是否有創(chuàng)新變革的能力，決定著公司是否有可持續(xù)發(fā)展的潛力。
公司的內(nèi)部可控因素主要包括：技術(shù)、資金、人力資源和擁有的信息，除此之外，公司文化和公司精神又是公司戰(zhàn)略制定和戰(zhàn)略發(fā)展中不可或缺的重要部分。
[1] [2] [3] 【凡屬支點(diǎn)網(wǎng)原創(chuàng)內(nèi)容，版權(quán)所有，未經(jīng)授權(quán)謝絕轉(zhuǎn)載。
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六、會(huì)計(jì)分析方法有哪些

會(huì)計(jì)分析是指根據(jù)會(huì)計(jì)核算提供的會(huì)計(jì)信息，應(yīng)用一定的分析方法，對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)過(guò)程及其經(jīng)營(yíng)成果進(jìn)行定量和定性的分析。
會(huì)計(jì)分析的結(jié)果是進(jìn)行會(huì)計(jì)預(yù)測(cè)和會(huì)計(jì)考核的主要依據(jù)。
會(huì)計(jì)分析的方法 會(huì)計(jì)分析方法是指以會(huì)計(jì)報(bào)表和其他相關(guān)資料為依據(jù)和起點(diǎn)，采用專門(mén)方法進(jìn)行比較、分析和評(píng)價(jià)，從而了解企業(yè)目前的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)，發(fā)現(xiàn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中存在的問(wèn)題，預(yù)測(cè)企業(yè)未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)，為科學(xué)決策提供依據(jù)。
會(huì)計(jì)分析方法是對(duì)單位一定時(shí)期的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的過(guò)程及其結(jié)果進(jìn)行剖析與評(píng)價(jià)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)管理中存在的問(wèn)題及缺陷，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，以便在以后的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中進(jìn)一步加強(qiáng)管理、提高經(jīng)濟(jì)效益所采用的專門(mén)方法。
其目的主要在于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、評(píng)價(jià)業(yè)績(jī)、改進(jìn)提高。
會(huì)計(jì)分析方法包括 ①定性分析：是指分析人員運(yùn)用自己的主觀判斷，對(duì)企業(yè)的資金成本、利潤(rùn)等方面進(jìn)行分析的一種方法。
它一般適用于缺乏歷史會(huì)計(jì)資料或其它資料...會(huì)計(jì)分析方法包括：①定性分析：是指分析人員運(yùn)用自己的主觀判斷，對(duì)企業(yè)的資金成本、利潤(rùn)等方面進(jìn)行分析的一種方法。
它一般適用于缺乏歷史會(huì)計(jì)資料或其它資料的分析。
常用的定性分析方法有：調(diào)查分析法和經(jīng)驗(yàn)分析法。
②定量分析：是指運(yùn)用統(tǒng)計(jì)技術(shù)，考察事物的規(guī)定性，從而把握事物性質(zhì)的一種分析方法。
常用的定量分析方法有：比較分析法，時(shí)間序列分析法和因果分析法等。
③靜態(tài)分析：它是對(duì)已發(fā)生的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)成果，進(jìn)行綜合性的對(duì)比分析的一種分析方法，常用的靜態(tài)分析法有：相對(duì)數(shù)分析法、平均數(shù)分析法、比較分析法、結(jié)構(gòu)分析法、因素替換分析法、綜合計(jì)算分析法、價(jià)值系數(shù)分析法等。
④動(dòng)態(tài)分析：它是對(duì)企業(yè)正在進(jìn)行的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行分析的一種方法。
常用的動(dòng)態(tài)分析有：指數(shù)分析法、發(fā)展速度分析法、ABC分析法、平均遞增率分析法，季節(jié)變動(dòng)分析法、網(wǎng)絡(luò)分析法、移動(dòng)平均數(shù)分析法和費(fèi)用效益分析法等。
⑤預(yù)測(cè)分析：它是對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)進(jìn)行分析的一種方法，常用的預(yù)測(cè)方法有：最小（大）損益值分析法、回歸分析法、矩陣分析法、決策樹(shù)分析法和馬爾可夫分析法等。
⑥經(jīng)驗(yàn)分析法：是指分析人員根據(jù)自己的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識(shí)，對(duì)企業(yè)預(yù)測(cè)的資料進(jìn)行分析，并作出評(píng)價(jià)判斷的一種方法，它的方法有專家意見(jiàn)法、歷史類比法和直覺(jué)測(cè)定法。

七、基本分析的主要分析方法有哪幾種

成本分析的基本方法有 1.比較法 比較法，又稱"指標(biāo)對(duì)比分析法"。
就是通過(guò)技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的對(duì)比，檢查計(jì)劃的完成情況，分析產(chǎn)生差異的原因，進(jìn)而挖掘內(nèi)部潛力的方法。
這種方法，具有通俗易懂、簡(jiǎn)單易行、便于掌握的特點(diǎn)，因而得到了廣泛的應(yīng)用，但在應(yīng)用時(shí)必須注意各技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的可比性。
2.因素分析法 因素分析法，又稱連鎖置換法或連環(huán)替代法。
這種方法，可用來(lái)分析各種因素對(duì)成本形成的影響程度。
在進(jìn)行分析時(shí)，首先要假定眾多因素中的一個(gè)因素發(fā)生了變化，而其他因素則不變，然后逐個(gè)替換，并分別比較其計(jì)算結(jié)果，以確定各個(gè)因素的變化對(duì)成本的影響程度。
3.差額計(jì)算法 差額計(jì)算法是因素分析法的--種簡(jiǎn)化形式，它利用各個(gè)因素的計(jì)劃與實(shí)際的差額來(lái)計(jì)算其對(duì)成本的影響程度。
4.比率法比率法，是指用兩個(gè)以上的指標(biāo)的比例進(jìn)行分析的方法。
它的基本特點(diǎn)是：先把對(duì)比分析的數(shù)值變成相對(duì)數(shù)，再觀察其相互之間的關(guān)系。

八、定量分析主要有哪些方法

1、比率分析法。
它是財(cái)務(wù)分析的基本方法，也是定量分析的主要方法。
2、趨勢(shì)分析法。
它對(duì)同一單位相關(guān)財(cái)務(wù)指標(biāo)連續(xù)幾年的數(shù)據(jù)作縱向?qū)Ρ?，觀察其成長(zhǎng)性。
通過(guò)趨勢(shì)分析，分析者可以了解該企業(yè)在特定方面的發(fā)展變化趨勢(shì)。
3、結(jié)構(gòu)分析法。
它通過(guò)對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)指標(biāo)中各分項(xiàng)目在總體項(xiàng)目中的比重或組成的分析，考量各分項(xiàng)目在總體項(xiàng)目中的地位。
4、相互對(duì)比法。
它通過(guò)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的相互比較來(lái)揭示經(jīng)濟(jì)指標(biāo)之間的數(shù)量差異，既可以是本期同上期的縱向比較，也可以是同行業(yè)不同企業(yè)之間的橫向比較，還可以與標(biāo)準(zhǔn)值進(jìn)行比較。
通過(guò)比較找出差距．進(jìn)而分析形成差距的原因。
5、數(shù)學(xué)模型法。
在現(xiàn)代管理科學(xué)中，數(shù)學(xué)模型被廣泛應(yīng)用，特別是在經(jīng)濟(jì)預(yù)測(cè)和管理工作中，由于不能進(jìn)行實(shí)驗(yàn)驗(yàn)證，通常都是通過(guò)數(shù)學(xué)模型來(lái)分析和預(yù)測(cè)經(jīng)濟(jì)決策所可能產(chǎn)生的結(jié)果的。
以上五種定量分析方法，比率分析法是基礎(chǔ)，趨勢(shì)分析、結(jié)構(gòu)分析和對(duì)比分析等方法是延伸，數(shù)學(xué)模型法代表了定量分析的發(fā)展方向。